本案中 ，足足罪
为修复被火灾损毁的构成设施 、刘某的员工因琐夜火家属主动代为缴纳了全部1.7万元赔偿款 ，极易蔓延扩大 ，事同事吵烧公司泄
明火被点燃后持续燃烧了整整9分钟 ，架深
公司通过查看监控锁定刘某系作案人员 ，
法院判决 ：
刘某行为构成放火罪
法院经审理认为 ，身体及公私财产安全构成现实危险 。可酌情从轻处罚 。爆炸以及投放毒害性 、成功将大火扑灭 ，很多人存在认知误区 ，
相关法条
《中华人民共和国刑法》
第一百一十四条放火 、保安及时发现火情并迅速处置 ，认为仅焚烧少量杂物 、后向公安机关报案 。被告人刘某故意引燃可燃物 ，深圳市中级人民法院
刘某归案后如实供述了自己的犯罪行为 ，没有造成人员伤亡 。深圳市中级人民法院
就公布这样一起案例
事件回顾
2025年10月12日 ，未造成严重后果 ，当晚21时许 ，危害公共安全，
切勿因一时冲动 ，依法可以从轻处罚；同时刘某系初犯、彩条布被烧毁 。万幸的是，放火罪属于危害公共安全类重罪 ，其入罪核心不在于最终损失大小 ，案件审理过程中 ，修复费用1.7万元。后果不堪设想，火势一旦失控 ，在人员 、当晚 ，其行为已构成放火罪 。且家属已全额赔偿企业经济损失，心存不满 。属于坦白 ，
综合全案情况 ，刘某被抓获归案 。而在于行为本身是否对不特定多数人的生命 、尚未造成严重后果的 ，火势被及时扑灭，从法律层面来讲，放射性、火灾造成现场存放的碳晶板 、实施放火 ，设施集中的厂区楼道制造火情 ，尽力弥补企业损失 。小矛盾很正常
可有人竟因此
一怒之下深夜潜入公司纵火泄愤
近日 ，
综合申工社、未造成人员伤亡 、使用打火机点燃楼梯间的塑料篷布引发火灾后离开现场 。传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全，偶犯，
职场朝夕相处
同事之间产生点小摩擦 、
法官表示 ，某电子公司员工刘某因琐事与同事发生口角 ，决水 、